Stärken- und Schwächen-Profil - meineZIELE Anleitung

Technische Anleitung
Rating - Profile erstellen

Rating- Profile: Stärken und Schwächen bewerten

Auf dieser Seite erfahren Sie, wie Sie mit meineZIELE ein Stärken / Schwächen - Profil erstellen.
Das Knowhow zur strategischen Nutzung von Profilen etc. finden Sie im Begleitbuch Kursteil Strategie.

Wie erstellt man ein Rating- Profil?

Wir befinden uns im Bereich Strategie in der Rating-Ansicht:

Erstellen Sie zunächst eine gegliederte Liste Ihrer Eigenschaften, Kenntnisse, Fähigkeiten, Stärken, etc.
Anschließend können Sie die einzelnen Einträge jeweils rechts mit einer Bewertungsskala von von "sehr gut" bis "ungenügend" (1 - 6 bzw. 1 - 10) einschätzen.

Für diese Bewertung können Sie auch das Voting-System verwenden. Klicken Sie dazu in der oberen Buttonleiste auf den Voting-Button . Es erscheinen rechts rote Kreise mit den Zahlen 1 - 10. Das Voting bezieht sich immer auf die gerade ausgewählte Zeile. Aus den über das Voting-System eingegebenen Werten wird immer der aktuelle Durchschnitt berechnet und angezeigt.

Ein Diagramm ist dann am besten, wenn man nichts mehr weglassen kann. Deshalb gibt es keine sichtbare Skala. Auch die Entscheidung, ob links oder rechts die guten Noten liegen, kann jeder Anwender für sich selbst treffen.

Helligkeit und Position der Bewertungspunkte festlegen:

Klick auf Punkte verändert die Hellligkeit
Klick neben Punkte verändert die Position
Vorsprungpfeile (siehe Screenshot unten) erhält man durch Rechts-Klick

Ratingl-Ansicht

Zeilen ohne Bewertung:

meineZIELE bietet Ihnen die Möglichkeit der hierarchischen Gliederung. Häufig werden Sie die übergeordneten Hierarchiestufen, z.B. die Zeile "Besondere Kenntnisse" nicht bewerten wollen. Die Skala ist daher für jeden Eintrag einzeln entfernbar: Beim Durchklicken der Helligkeitsstufen verschwindet deshalb die Zeile (1) und kommt, wenn gewünscht, mit dem nächsten Klick wieder.

Durchschnittswerte bilden:

Wenn für mehrere Untergliederungspunkte Bewertungen vorliegen, kann für den übergeordneten Eintrag der Durchschnittswert ermittelt werden. Bei der Durchschnittsberechnung werden Helligkeit, Punktwert und Größe berücksichtigt.

Im Beispiel (siehe Screenshots) wurde für die Fremdsprachenkenntnisse in Französisch jeweils eine Bewertung abgegeben für die einzelnen Aspekte "schriftlich", "mündlich" und "Geschäfts-Vokabular".

Mit Rechtsklick in das Bewertungsfeld hinter dem Eintrag "Französisch" wird nun ein Fenster geöffnet, in dem die Option "Durchschnitt bilden" ausgewählt werden kann. So wird der Durchschnitt der untergeordneten Bewertungen gebildet.

Mit "Durchschnitt bilden alle fehlenden" wird für alle freien Bewertungsfelder der Durchschnitt berechnet, für die eine Durchschnittsberechnung möglich ist.

Optik und Skala einstellen:

In den Parametern kann unter "Gesamtbild" die Optik der Bewertungspunkte eingestellt werden. Optional können die Bewertungskreise mit einem dunklen Rand, in grün und in 3D-Optik angezeigt werden.

Auch die Auswahl zwischen einer Skala von 1-6 und einer Skala von 1-10 können Sie hier vornehmen.

Nach Bewertung sortieren:

Innerhalb einer Hierarchiestufe können die Einträge nach der Bewertung sortiert werden. Es ist sowohl eine Sortierung nach den Bewertungspunkten als auch nach den Helligkeitsstufen möglich:

Zunächst wird in beiden Fällen ein Auswahlrahmen für die zu sortierenden Einträge gezogen.

Mit Klick auf das nun angezeigte "S" über der Rating-Spalte wird nach den Bewertungspunkten sortiert (siehe Screenshot links). Ein zweiter Klick kehrt die Reihenfolge um.

Mit Rechtsklick auf das Sortier-"S" wird nach der Helligkeitsstufe der Bewertungspunkte (Wichtigkeit) sortiert (siehe Screenshot rechts).

Form und Farbe:

In den Parametern können unter "Geöffneter Eintrag" Form und Farbe der Bewertungselemente eingestellt werden. Mit dem Regler rechts kann zusätzlich die Transparenz verändert werden.